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CV intérimaire : votre carte de visite professionnelle
Lorsque vous souhaitez postuler à une offre d’emploi, le document à fournir est votre CV. Celui-ci doit indiquer tout votre parcours. On peut considérer le CV comme une carte de visite professionnelle. En effet, ce document a pour objectif de susciter l’intérêt des recruteurs. C’est pourquoi, il est primordial d’avoir un CV structuré et lisible.
1 – Soyez clair et concis
La première chose à faire lors de la rédaction de votre CV est de sélectionner les formations et expériences professionnelles les plus importantes. Généralement, un CV ne doit pas excéder une page. C’est pourquoi il est important de choisir judicieusement vos compétences et expériences les plus pertinentes. Il faut savoir que votre CV sera lu en quelques secondes et si le recruteur remarque un trop plein d’informations, celui-ci risque de s’en désintéresser.
2 – Mettez un titre explicite
C’est la première chose que verra le recruteur, le titre. Soyez clair dans vos intentions. Indiquez explicitement le métier pour lequel vous postulez ou qui correspond à votre parcours professionnel. Insérer un titre à son CV captera l’attention du recruteur et augmentera vos chances d’être lu.
3 – Indiquez votre parcours et vos expériences
Un CV sera différent si vous avez 20 ans d’expériences ou si vous êtes fraîchement sorti de l’école.
Il peut s’articuler de deux façons différentes. Il peut être rédigé par ordre chronologique, vous mettrez donc votre expérience la plus récente en première ligne puis vos expériences passées plus bas. Mais votre CV peut également être rédigé de façon à mettre vos compétences en avant.
Dans tous les cas, il ne faut pas hésiter à détailler l’ensemble de vos informations. Pour chacune de vos expériences professionnelles, il est judicieux d’indiquer le nom de l’entreprise chez qui vous avez travaillé et l’intitulé de votre poste. Indiquez également les dates et la nature de votre contrat dans vos anciennes entreprises.
4 – Utilisez des mots clés
Les mots-clés sont indispensables pour faire ressortir les points forts de votre profil pour le poste recherché. En choisissant des mots-clés utilisés dans l’annonce, et inhérents au métier et à vos compétences, vous facilitez la lecture du recruteur.
Et pour que sa lecture reste agréable, adieu les fautes d’orthographe ! Il est impératif de relire et faire relire son CV avant de postuler. Cela pourrait pénaliser votre candidature.
5 – Ne négligez pas vos centres d’intérêts
Trop longtemps mis de côté, les centres d’intérêts sont une partie importante dans votre CV. Grâce à eux, les recruteurs peuvent cerner davantage la personne derrière le CV. Par exemple, si vous faites partie d’une équipe de sport, on peut dire de vous que vous êtes compétiteur ou que vous avez l’esprit de camaraderie, cela en fait des qualités personnelles transposables dans le monde du travail.
Pour aller plus loin…
Un bon CV, est un CV agréable à lire. C’est pourquoi il ne faut pas négliger sa mise en page. Usez d’imagination en apportant, par exemple, de la couleur, une police d’écriture engageante. Ces petits détails vous démarqueront des autres candidatures et vous retiendrez davantage l’attention des recruteurs avec un CV qui sort de l’ordinaire.
Pour vous aider et vous faciliter la tâche, il existe de nombreux outils gratuits pour créer votre CV comme :
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