Solano Consultants recherche un chargé de recrutement (H/F) qui sera en charge de gérer l’ensemble du process de recrutement du cabinet de recrutement.
Ce poste est fait pour vous si…
– Les méthodes de sourcing n’ont pas de secret pour vous.
– Vous avez géré la globalité d’un process de recrutement sur des profils opérationnels.
– Vous avez un bon relationnel et si vous aimez raconter l’histoire d’une entreprise.
– Vous avez une approche personnalisée et chaleureuse avec les candidats.
– Vous souhaitez mettre votre énergie au service d’une entreprise en pleine croissance & à taille humaine.
Ce poste ne vous conviendra pas si :
– Vous pensez recruter sans sourcer !
– Vous n’aimez pas la gymnastique, on ne parle pas de sport !!, mais bien sur le fait de savoir travailler sur plusieurs recrutements en même temps.
– Vous n’êtes pas dans la démarche de répondre à tous les candidats.
Aujourd’hui, nous sommes à la recherche de notre prochain chargé de recrutement (H/F) pour travailler aussi bien sur les recrutements pour l’interne qu’à l’externe sur des prestations de recrutement CDI, CDD auprès de nos clients.
Concrètement, c’est vous qui êtes en charge de :
– Recueillir et comprendre les besoins
– Définir une stratégie de recherche (cible, mots clés, messages d’approche, canaux…)
– Rédiger et publier les annonces sur notre site web, les différents jobboards et les réseaux sociaux.
– Sourcer les meilleurs profils
– Identifier des profils potentiels de candidats par téléphone
– Conduire les entretiens de recrutement
– Créer et entretenir un vivier de talents
– Tenir à jour l’ATS et les KPi’s du suivi de l’activité de recrutement
– Assurer le suivi et la qualité de l’intégration
– Réaliser une veille régulière et être force de propositions sur les dispositifs de recrutement.
Toujours partant(e) ? Vérifions ensemble votre profil :
– Vous disposez idéalement d’une expérience de 2 ans minimum sur un poste de chargé(e) de recrutement au sein d’un cabinet ou d’une agence de travail temporaire
– Vous êtes persévérant(e) et tenace (on le sait, c’est une qualité essentielle pour occuper ce poste).
– Vous avez d’excellentes capacités à convaincre et un bon esprit d’analyse pour capter les meilleurs profils.
– Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vous organiser.
– Vous êtes curieux(se), positif (ve) et enthousiaste !
– Au-delà de vos compétences, nous privilégions votre personnalité.
Ce que l’on peut vous offrir chez Solano :
– Salaire fixe selon profil + variable
– Téléphone portable
– Carte Tickets restaurant
– Mutuelle/ Prévoyance
– Temps de travail : 39 heures
MAIS AUSSI :
– Le smile du matin au soir !
– Le café et le thé sont offerts
– Des locaux neufs : cuisine, espace détente, et le petit plus… la salle de sport !
– Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement
Notre process de recrutement :
– Échange téléphonique avec Cécile, Responsable recrutement
– Entretien par visio ou au siège avec Cécile
– Dernier entretien au siège avec Cécile et Alexandra LOUIS, notre DRH
Envie de rejoindre une agence d’intérim spécialisée dans les métiers de l’industrie, de l’agroalimentaire, du tertiaire et du second œuvre? Alors Solano Multitech est fait pour vous.
Notre devise: employer les savoir-faire! Nos 40 agences d’intérim partout en France ont la particularité d’être composées de personnes bénéficiant d’expériences professionnelles dans ces 3 domaines d’activités. Nous vous proposons quotidiennement des missions en intérim, CDD et CDI adaptées à vos envies ainsi qu’à vos compétences. Rejoignez en tant que collaborateur intérimaire, une entreprise à taille humaine et bénéficiez d’un accompagnement personnalisé.
Nos valeurs: #expertise #proximité #convivialité
Découvrez nos offres d’emploi variées et stimulantes au sein de Solano. Que vous soyez passionné par la technologie, la gestion, la créativité ou la relation client, nous avons des opportunités qui correspondent à vos compétences et à vos aspirations. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à façonner l’avenir avec nous.